1对中小微企业的影响最大
据数据统计，目前高校毕业生就业的主要去向集中在民企、地级市及以下区域，已超过国企和政府等传统就业机构，超过一半高校毕业生最终受雇于中小微企业。
随着现代信息技术和移动技术带来的数字经济革命，传统的有明确雇佣关系的正规就业，慢慢演变出没有明确的雇佣关系的非正规就业。不管是正规就业还是非正规就业，高职毕业生就业单位的规模都趋于小型化。相比传统的大型企业，非正规就业形态及小微企业就业形态受疫情的冲击更加大，抗冲击能力更差，面临的困难更大，小微企业从业人员面临的失业风险也更大。
2易引发结构性失业
目前国内外正处于第二波新冠肺炎疫情期间，新冠肺炎疫苗上市之前，采取降低人员流动性仍是最有效的方法，但严重冲击了我国出口贸易企业和制造加工企业，到达一定程度可能破坏我国部分产业的生产组织结构和技术结构，容易引发结构性失业。而我国处于疫情防控常态化阶段，太多的不确定性严重影响国内需求，也显著影响到投资、消费和出口，但疫情影响经济增长的同时，也会倒逼经济结构进行优化和调整，促进经济和社会更加协调发展。