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《石油组织人事》2022年投稿须知
 
更新日期:2022-08-17   来源:石油组织人事   浏览次数:97   在线投稿
 
 

核心提示:1.《石油人力资源》原稿是学术论文的形式。书稿要主题新颖,观点鲜明,内容真实,资料准确。本杂志有权删除要发表的稿子。2.作家

 
1.《石油人力资源》原稿是学术论文的形式。书稿要主题新颖,观点鲜明,内容真实,资料准确。本杂志有权删除要发表的稿子。
2.作家应该只遵循学问伦理,文章,不剽窃别人的成果,一篇稿子多次投稿。
3.引用别人的成果时要在参考文献中说明。如果原稿来自基金课题结果,请注明基金名称、基金编号、入港部门。
4.采用《石油人力资源》原稿后,作者将原稿的纸张和电子版出版、发行权、信息网普及权全部转发给本报。
5.原稿应该是文字排版者,文件名应该是文章标题。文后应附上所有签名作者的姓名、单位、职位和职称以及第一作者的联系方式。
6.如果被采纳,将在60天内通过电子邮件通知,如果不采用,则不再通知。
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