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《南开管理评论》2021年02期
 
更新日期:2022-10-12   来源:南开管理评论   浏览次数:175   在线投稿
 
 

核心提示:目录主编寄语开展幸福产业交叉研究白长虹;1-2封面主题:品牌管理跨品类延伸对老字号品牌和新兴品牌的影响差异研究柯佳宁;王良燕;

 
目录
主编寄语
开展幸福产业交叉研究白长虹;1-2
封面主题:品牌管理
跨品类延伸对老字号品牌和新兴品牌的影响差异研究柯佳宁;王良燕;4-14
消费者世界主义、外族中心主义与民族中心主义对品牌态度影响机制的比较研究——面子的正负调节效应黄海洋;何佳讯;朱良杰;13-26
品牌跨界联合态度的生成机制:基于消费者灵感理论视角简予繁;朱丽雅;周志民;25-38
儒家缘分关系视角下品牌资产量表开发与验证唐玉生;张小溪;邓秋迎;刘健;37-45+47+105+48-49
遣“图”造句:纯图形品牌标识在文案阅读中的语义功能——来自反应时和眼动实验的证据钟科;韩雪珂;47-60
战略管理
资源获取互动及其双缓冲机制——基于CMNEs应对国际化节奏不规律的事件路径分析史轩亚;薛敏;杜义飞;万青松;59-73
员工与用户内外协同对平台企业创新绩效的影响:基于价值共创视角万文海;刘龙均;72-84
公司治理
本地任职与独立董事异议行为:监督效应vs.关系效应周泽将;雷玲;杜兴强;83-95
董事会断层与差异整合机制对投资决策质量的联合效应研究张耀伟;陈世山;曹甜甜;94-107
组织行为
包容型领导与情绪劳动策略选择——来自银行业一线服务人员的实证研究倪渊;李翠;106-119
竞争环境下研发企业组织情绪能力与组织绩效:双路径模型检验李树文;罗瑾琏;梁阜;胡文安;118-127
运营管理
赛汝(SERU)生产与经典生产方式的比较与仿真分析唐加福;任玉红;于洋;韩亚飞;126-136
跨越采纳漏斗:前期间断、用户学习与持续使用董晓松;霍依凡;赵星;135-150
服务管理
数字化发展与服务化转型——来自制造业上市公司的经验证据赵宸宇;149-163
人力资本流动、公共服务需求与公共服务均等化高春亮;李善同;162-172
人力资源
团队互动行为与项目角色认同:一项行动研究孙秀霞;孙谋轩;朱方伟;陈路;171-185
业管理
亲社会动机对社会创业双重导向的影响机理研究——市场化程度与工作经验隶属性的调节作用模型刘振;肖应钊;张玉利;184-194+213+195-196
案例研究
包容性创新模式演化——基于淘宝村的纵向案例研究范轶琳;吴东;黎日荣;195-205
调查研究
新冠疫情下“就地过年”幸福感的调查研究徐戈;袁韵;贾建民;204-215
评论
追随研究的演进及其在中国情境下的未来发展方向探索罗文豪;刘东;章凯;214-226
产教融合课程——“创新创业导引”王建鹏;周轩;2
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